Wie Ben IK?
Nick Thran
Professioneel basketballer | Coach | Gedreven door ontwikkeling
Ik ben Nick Thran, 25 jaar, en basketball speelt een centrale rol in mijn leven.
Als professioneel speler, coach en bestuurder combineer ik topsport met het ontwikkelen van mensen en teams. Gedreven, loyaal en altijd gericht op het gezamenlijk bereiken van doelen.
Basketball is al jarenlang een belangrijk onderdeel van mijn leven. Ik speel professioneel bij de Den Helder SUNS en heb daarnaast twee jaar in Amerika gespeeld en gestudeerd aan Saginaw Valley State University. Deze ervaringen hebben mij gevormd, niet alleen als speler, maar vooral als mens.
Naast mijn rol als speler ben ik actief binnen de lokale basketballclub, waar ik coach en onderdeel ben van het bestuur als technisch coördinator. Het werken met anderen en functioneren binnen een team is voor mij essentieel. De voldoening die ik haal uit het samen behalen van doelen, drijft mij elke dag.
Naast mijn carrière als professioneel basketballer combineer ik topsport met studeren. Ik volg de opleiding Economie / Sportmarketing aan de Hogeschool van Amsterdam, binnen de Johan Cruyff Academy.
Deze combinatie vraagt om discipline, structuur en doorzettingsvermogen. Eigenschappen die mij zowel op het veld als daarbuiten versterken. Door sport en studie te verbinden, ontwikkel ik mij niet alleen als atleet, maar ook als toekomstig sportprofessional.
Buiten de sport ben ik een rustig, loyaal en betrouwbaar persoon. Ik sta liever op de achtergrond dan op de voorgrond, maar geef altijd alles voor het team of het doel waar ik achter sta. Tijd doorbrengen met familie en vrienden geeft mij energie en houdt mij in balans.
Mijn USP's – dit onderscheidt mij (kernwaarden)
🔹 Teamgericht & verbindend
Ik geloof dat sterke prestaties ontstaan vanuit samenwerking. Ik haal energie uit het optimaal laten functioneren van een team, waarbij iedereen zijn rol kent en zich gewaardeerd voelt.
🔹 Doorzettingsvermogen & doelgerichtheid
Ik werk graag toe naar ambitieuze doelen, ook als deze in eerste instantie onhaalbaar lijken. Juist dat proces motiveert mij.
🔹 Bescheiden leiderschap
Ik hoef niet op de voorgrond te staan om impact te maken. Ik leid door voorbeeldgedrag, betrouwbaarheid en consistentie.
Ook de observante kant uit de test herken ik deels. Ik ben iemand die goed kijkt naar situaties en eerst nadenkt voordat ik iets zeg. Toch voel ik dat dit niet mijn hele gedrag beschrijft. Wanneer ik zie dat iets niet klopt of dat er actie nodig is, neem ik verantwoordelijkheid en grijp ik in.
Daarnaast laat de test zien dat ik waarde hecht aan structuur, betrouwbaarheid en samenwerking. Dit sluit goed aan bij hoe ik functioneer binnen teams: ik werk graag samen, neem mijn verantwoordelijkheid serieus en zorg ervoor dat afspraken worden nagekomen.
Samenvatting
De test bevestigt voor mij vooral dat ik een rustige, teamgerichte en doordachte persoon ben, die zich blijft ontwikkelen in het uiten van zijn mening en het nemen van initiatief wanneer dat nodig is.
Persoonlijkheidstest
Om meer inzicht te krijgen in wie ik ben als persoon, heb ik een persoonlijkheidstest gedaan . Uit deze test kwam naar voren dat ik overwegend een introvert en observant persoon ben, met een sterke focus op samenwerking en stabiliteit.
De uitkomst dat ik introvert ben, herken ik sterk. Dit is ook iets wat ik vaak terug hoor van anderen. Tegelijkertijd heb ik hierin een duidelijke ontwikkeling doorgemaakt. Waar ik vroeger meer op de achtergrond bleef, merk ik dat ik mezelf steeds beter kan uiten en vaker mijn mening geef. Ik heb hierin een goede balans gevonden die bij mij past.
Mijn ontwikkeling
Een belangrijk punt in mijn ontwikkeling is dat ik mezelf steeds beter leer uiten. Als introvert persoon vond ik het in het begin lastig om mijn mening te geven, maar hier werk ik actief aan.
Daarnaast merk ik dat mijn behulpzaamheid soms een valkuil kan zijn, omdat ik het moeilijk vind om nee te zeggen. Hierin probeer ik beter mijn grenzen te bewaken.
Door deze punten blijf ik mezelf ontwikkelen, zowel als persoon als professional.